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2017年MBA提前面试通过班

  • 作者:西安泰祺
  • 来源:本站原创
  • 时间:2017年05月24日
  • 点击数:

1、面试

①考核内容。面试主要考核考生管理潜质、发展潜力、综合素质等相关内容,面试专家组根据考生综合素质

和能力,及面试情况打分,并汇总背景评分及面试评分进行

综合评估,确定考生获得A线或B线预录取资格。

②面试形式。面试采用小组面试形式,分为两部分:第一部分为自我展示、英语口语测试,由一名教师负责。

英语口语以日常用语为主,

主要考查学员语言叙述、表达能力。

第二部分为无领导小组讨论(综合素质)测试。通过小组讨论,对学员的学习及工作经历、人际交往与沟通能力、

综合分析判断能力、心理素质、发展潜质等进行综合考评。面试时考生携带相关证件,进行报考资格审查。

③面试时间。约1小时左右。其中,自我展示、英语口语每人2分钟,小组讨论共45分钟。

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